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您好!我是广东惠州某公司部门经理。 1.老板以不适应公司文化与我谈话后即让我签离职单隔日便结算工资离职,无任赔偿和无书面通知; 2.劳动合同有签,但未给一份与我,无签收记录表。 请问我可以要求其什么赔偿吗?我任职刚好一个月。 公司六天十一小时制。即周一到周六均要上十一小时,额外才有加班费(员工),经理责任制,六天八小时,但超出时间均无加班费。